如果工作這樣的休假制度大家可以接受嗎?

一般坐辦公桌的休假制度不就是完全依照人事行政局的規定放假嗎<br /> 還有國訂假日不能休的公司喔<br /> 星期日休那星期六不能休囉<br /> 這我沒辦法接受耶<br /> 很怪的規定<br />

<blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">神采菲揚 之話: <br /> <br /> 1.端午節.中秋節.清明節當天休一天<br /> 2過年除夕休到初四....初五開工<br /> 3.颱風天市長公佈不上班....還要等老闆決定才能不去<br /> 4.星期日有休<br /> <br /> 其餘其他的國定假日 雙十節~元旦~228<br /> 還有連假那些完全不能休<br /> <br /> <br /> <span style="color: #993366"><span style="font-size: medium">以前在服務業也是這樣..<br /> 連端午跟清明都不見得有放..<br /> 做了幾年.我就離開了..<br /> 因為我喜歡假多..<br /> 現在工作見紅就放..<br /> </span></span></blockquote><span style="color: #993366"><span style="font-size: medium"><br /> </span></span>

 換作是我..我沒辦法接受耶..<br /> 這樣一個月多做4天工..<br /> 而且..大部分休假比人少的公司..福利也通常都比較差

這我也沒辦法接受耶<br /> 因為我目前公司休假都是同其他公司一樣<br /> 我猜你可能去的公司比較像服務業<br /> 因為我朋友一個月也大概休4-5天而已

1.端午節.中秋節.清明節當天休一天<br /> 2過年除夕休到初四....初五開工<br /> 3.颱風天市長公佈不上班....還要等老闆決定才能不去<br /> 4.星期日有休<br /> <br /> 其餘其他的國定假日 雙十節~元旦~228<br /> 還有連假那些完全不能休<br /> 那大家能接受這種辦公室的休假制度嗎?<br /> 做辦公室的小姐來談談 妳能接受嗎 <br /> 只是做個調查 <br /> 想知道做OL水水們公司的休假方式<br /> ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~<br /> 不能接受但是為了薪水也要接受

<blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">姬夜神 之話: <br /> <br />  換作是我..我沒辦法接受耶..<br /> 這樣一個月多做4天工..<br /> <span style="color: #ff0000">而且..大部分休假比人少的公司..福利也通常都比較差<br /> <br /> </span><span style="color: #0000ff">贊成這樣的說法，其實我也沒辦法接受耶<br /> 而且休假比人少的公司，<br /> 自己也有面試過幾家，<br /> 不僅薪水不高<br /> 而且福利也很差，<br /> 自己還是真的很在意</span></blockquote>

1.端午節.中秋節.清明節當天休一天<br /> 2過年除夕休到初四....初五開工<br /> 3.颱風天市長公佈不上班....還要等老闆決定才能不去<br /> 4.星期日有休<br /> <br /> 其餘其他的國定假日 雙十節~元旦~228<br /> 還有連假那些完全不能休<br />   無法接受吧~~可是既然進了公司就要遵守規定唉沒辦法誰叫我們都是歹命人^^

除了服務業以外<br /> <br /> 一般大家還是希望公司能依照政府的規定休假<br /> <br /> 不過，如果薪水夠高、其他的福利制度很齊全<br /> <br /> 我還是可以接受<br /> <br />

 如果是以一般辦公室的上班族<br /> <br /> 這我就不能接受耶<br /> <br /> 通常這樣的上班族都是照人事行政局公布的去放假壓<br /> <br /> <br type="_moz" />

 說真的..不能接受!<br /> 我上個工作是月休六天~什麼節都沒得放~國定假日上班也沒多給薪..<br /> 也沒多補假~整個就是爛透了!連過年放假時都會接到老闆打給你問能不能去公司幫忙!shit<br /> 優點只有薪水高一點點~但我最後還是閃人了!!!<br /> <br /> <br type="_moz" />

這規定真的有點奇怪,<br /> 這樣是符合台灣的勞工法的嗎?<br /> 我想版主如果不是急著要有工作的話,<br /> 要不要再找其他看看?

不能接受<br /> 除非 薪水很多

如果有補薪水的話就可以接受<br /> 反正休假在家也沒事作<br /> 出去也只是多花錢而已<br /> 工作可省錢又可賺錢<br /> 何樂不為..............

不能接受耶!!<br /> 我很在意假日休息這件事<br /> 不然每天累得跟狗一樣<br /> 至少要有假日讓我做家事吧<br /> (一周的髒衣服 堆得跟山一樣)<br /> 休息才可以認真工作呀!!<br /> <br />

如果薪水很高 就當放假在工作兼差吧<br /> 不過如果是從事創意發想的工作<br /> 沒有充分的休息 其實效率會變差

這個應該只有服務業才會這樣吧！<br /> <br /> 不然辦公室的都是依照政府說的，該放假就是放假啊。

<p>很難接受<br /> 現在都周休了<br /> 大家在放假<br /> <br /> 只有自己還要上班<br /> 不過工作難找<br /> 真的沒辦法還是要做.............</p>

已經過慣了周休二日還有國定假日都休假<br /> <br /> 我想這樣的休假制度我沒辦法接受耶

我喜歡的工作是周休2天<br /> 我覺得賺錢固然很重要<br /> 但是拽很多的錢把身體搞壞了那也是沒有用的

這種休假制度很怪<br /> 不太能接受<br /> 除非對方給的薪水很高<br /> 還可以考慮一下<br />