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蛤蛤蛤
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對於工作在意的是薪水還是環境呢?

我目前是在自家公司上班<br />因為一直應徵新人都非常難找<br />先說說我們公司狀況好了<br />算中小傳統產業做機械設備的<br />員工人數約6,70個人<br />在南部的鄉下所以附近幾乎都是老人<br />所以員工並不好找<br />也許是交通不方便從市區開高速公路來大約40分鐘<br />說遠也不算太遠<br />但我們有提供宿舍<br />公司環境就是..工廠<br />該怎麼解釋..就不像那些大公司廠房蓋的漂漂亮亮<br />環境乾淨舒服<br />工廠就是一般工業區看到的鐵皮屋那種的<br />至於薪水是那些大公司同職位的1.5~2倍<br />加班有加班費不像科技廠是責任制的<br />福利就一般勞健保/免費員工餐廳&制服/隔週休2日(但上班的禮拜六是有加班費)<br />/員工旅遊/年終依表現和業績來給<br />去年最高有領到80w的<br />常看新聞一堆人說找不到工作<br />但在104上還是看到一堆職缺<br />跟我們同業的也常怨嘆找不到員工<br />我之前大學畢業也在外面工作了好幾年<br />直到最近才回到家裡幫忙<br />在那些所謂的科技大廠待過<br />每天只有不停的加班還沒有加班費<br />公司人才濟濟隨時擔心會被換掉壓力很大<br />我了解年輕人即使這樣還是會想去大公司<br />報出公司聽起來就很厲害<br />殊不知只是個title好聽<br />卻工時超長薪水又低的工作<br /><br />想知道大家的想法<br />去面試時看到公司很low又不是知名大公司就沒興趣了?<br />還是真的大公司環境好真的那麼吸引人!<br />
  • 公司都是老員工了?<br /> 所以代表公司流動率不高<br /> 如果這家公司人都好相處<br /> 那住宿舍也ok<br /> 會讓我願意去上班<br /> 畢竟待遇好嘍
  •  比較在意的是同事好不好相處,如果遇到不好的同事,就算環境在好薪水在高也不一定待的下去
  •  我都很重視,薪水要符合心意<br /> <br /> 環境不要太臭,同事老闆好相處很重要~~<br type="_moz" />
  • <p>看到滿意可接受的薪水會直接勇闖面試<br /> 若環境很糟,回家再考慮看看<br /> 油汙什麼的(無法吸引到愛漂亮乾淨的人去)<br /> <img alt="" src="http://forum.fashionguide.com.tw/fckeditor/editor/images/fg/fgicon_19.gif" /><br />  </p>
  • 過來人
    過來人
    誰不想要都同時擁有<br />但現實面就是環境不好、薪水也不高<br />如果一個環境好的但是薪水少原來五千 你會跳嗎?<br />礙於現實面還是會待在原來當狗做吧...
  • 工作在意的是薪水還是環境.其實二者都在意<br /> <br /> 但如果只能擇一.只要薪水合理我是會選擇環境.<br /> <br />
  • 薪水雖然很重要 <br /> 但沒有工作環境來的重要<br /> 如果每天都痛苦的工作<br /> 賺再多錢又有何用
  •  <br /> <br /> 好像是這樣   版主說的沒錯   真希望有個面子裡子都顧到的工作出現呢!  發夢中....<br type="_moz" />
  • 鍋蓋理論呀
  • <span style="font-size: large;"><strong> 我比較在意工作環境的氣氛有沒有和諧耶,員工老闆好不好相處這類的,要不然每天上班心情差,也做不久~~~</strong></span>
  • 都重要<br /> 而且我覺得同事比較重要<br /> 一天要待八小時的地方<br /> 要是不開心會很痛苦的
  • 只能說 沒待過大公司的就會想往大公司跑<br /> <br /> 都很重要阿<br /> <br /> 只是覺得小公司<br /> <br /> 很多事情"人為因素"很大<br /> <br /> 大公司比較有制度<br /> <br /> 不全然是因為薪水<br /> <br /> 個人己見<br /> <br /> <br type="_moz" />
  • kelly720921
    kelly720921
    現在教育普及導致大家工作也是眼高手低<br />沒辦法這已經是台灣現在面臨到的產業斷層<br />你們公司該給的福利都有給人家<br />也有算加班費<br />但"勞健保+退休金"並不能當成福利,這是基本負擔也是守法<br />其他公司沒有的,歡迎大家去檢舉!<br />說說我們公司的情況<br />我們公司也是找不到人<br />老闆又不停的標工程(心態認為只要有錢就找的到員工)<br />變成我們要打電話去找求職者<br />大家聽到住工地現場每一個都回絕<br />又吃苦耐勞的進來還要支援雜工點工<br />還有就是公司已經許久沒調薪過了<br />導致覺得工作有差異者和薪水長久沒變動者會離職<br />所以我覺得薪水和環境都是很重要!<br /><br />如果薪水低,但有學習和成長的機會...相信也是有人會堅持下去<br />另一種在公司表現一向ok也認同公司環境,業務也有一定的程度但許久未調薪,相信員工也會開始懷疑自已的未來及目標...最後選擇離職<br /><br /><br /><br /><br />
  • 我比較注重休假跟同事好相處,哈哈<br /> <br />
  •  薪水跟環境比重大約7:3<br /> 不過版主說的環境是我可以接受的<br /> 如果薪水比預期的多完全OK<br /> 只是可能有些人會覺得在比較鄉下比較不方便也比較沒有一些休閒娛樂
  • <blockquote style="border-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">小平狗 之話: <br /> <br /> 我覺得大家應該都想到薪水好的公司去<br /> 只是台灣現在普遍薪水真的不高<br /> 誰能想到一個不起眼的公司卻有優於大多公司的薪資?<br /> <br /> 畢竟對我們來說<br /> 真的很難知道哪裡哪裡的薪資好<br /> 再加上   普遍上薪資好的    通常(我只說通常 非絕對)<br /> 真的都是大公司阿<br /> <br /> 我想大家不是不願意去你們公司<br /> 而是真的不知道你們公司薪資那麼好吧<br /> 如果是我 我也想去阿~~~</blockquote>同意<br /> <br /> 對於陌生環境大家都是看門面的<br /> <br /> 除非剛好有認識的人在你們廠裡工作<br /> <br /> 不然可能也會怕東怕西<br /> <br />
  • 我覺的薪水固然重要<br /> 環境也很重要耶<br /> 因為人和人的相處 是最直接的<br /> 如果人不好相處 就會引來一些不必要的麻煩
  • 在意的是薪水囉~<br /> 這是現實的問題<br /> 等有錢又有閒時<br /> 可以換我挑人  挑老闆  挑環境<br /> 現在沒錢<br /> 一切都得遷就他人<br />
  • rorum
    rorum
    看每人需求吧,個人沒有經濟壓力,因此我所選的第一要件就是老闆同事是否能相處得來,做人是否有一定的人品跟誠信,油頭滑腦城府深說一套做一套的上司老闆,或總是推諉職責存心惡意鬥菜鳥新人心理明顯不健全的同事,這不僅相處起來難受,其實這些人的存在也代表的此間公司的前景堪慮,所以我會直接劃X,其它像環境、薪水、福利對我而言都是其次。就像俗話說千金買屋,萬金買鄰一樣,工作也是類似,天天要密集的和別人接觸相處,「人和」才是重點!
  • <p>其實我覺得這是個人選擇問題<br /> <br /> 先撇開福利和薪水問題<br /> <br /> 喜歡大公司的名義<br /> <br /> 主要還是因面子和安全感在作祟<br /> <br />  </p>
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