求職面試 / 年資久, 面試時離職理由還能怎麼說 ? 上傳成功版
大家不好意思, 因為之前不太會用, 所以被刪除了, 造成重覆po文 !!<br />
<br />
各位FG的朋友們 :<br />
想麻煩大家提供意見 :<br />
上份工作做了 6年多離職 , 最近在應徵助理的工作, 面試主管大部份都會問我離職原因, <br />
我就簡單回答: 工作上遇到瓶頸, 想要換環境, 學習新東西... 等 , 別的產業若沒相關經驗, <br />
好像較難面試成功, 所以我還找熟悉的科技業丟履歷 , 但我發現我這個回答似乎不太好,<br />
因為曾經有個面試官問我: 既然遇瓶頸, 科技業內容其實是差不多, 做的事情也差不多, <br />
我怎麼會還來應徵類似工作 ? 當下我還是鎮定回答我的說法,<br />
因為我總不能老實說是哪些問題, 這樣說了, 應該面試就不會成功了,<br />
所以我想請問大家有沒有較安全的說法 ? <br />
<br />
另外, 請問大家若公司無法提供寫的希望待遇 , 那可以如何問 老闆 或主管 貴公司可以接受的待遇 ? <br />
如果我真的很想進去那間公司上班的話, 在可以接受的薪水範圍內, 我希望不要因為薪水太高而被刷下來,<br />
是否還有委婉的問法或說法 ? 基本上薪水是開 30,000 ~ 32,000 之間啦 (因為我已經35歲了 &gt;&quot;&lt;)<br />
謝謝大家看我長長的文~ 感溫 !! ^^<br />