職場上遇過這種同事嗎?
如題。
幾個月前
因為工作上的細部事件
令某一群同事不悅…
(事件簡述如下:
工作場域當中
經常是一年必須變動每個人的辦公座位一次。
今年年初時
大家都覺得應該是全部的人員
理所當然要整個變動辦公座位。
因為每個人東西都很多
其實,大部分的人,都不想變動。
但是,大部分的人,又礙於幾乎全部的人
都會配合主管要求,所以最終仍會搬動與變動。
而今年年初 A辦公室的人
可能有私下或特殊原因
跟主管陳述是否可以讓A辦公室的所有人員
不用變動。
結果主管也不知為何
就答應了。
後來 因為我在的B辦公室
與A辦公室位處同一棟樓
所以我詢問過B辦公室的同事之後
也去跟主管詢問說
我們B辦公室是否也可以不要搬動?
沒想到
主管說:「如果你們都有意見!那就全部的人都照慣例搬動!」
我當下說好
那就大家都搬動。
結果後來A辦公室的人
就很不爽地來質問我
後來我說:我從頭到尾沒要求說你們也要搬動!
是主管說的!
反正最後雖然A辦公室的人
最終主管給他們特例:不用搬動。
而我與B辦公室的人
都跟其他人一樣搬動了一次。
結果直到現在A辦公室的人
看到我
都會擺出一臉臭臉
或一副超不爽的表情。
而且超明顯的。
雖然我想大度一點
我也有主動跟A辦公室的人問早或問好
結果他們也都不理。
唉
我覺得好奇怪喔?
難道
先表示怒氣的一方
就是對的一方嗎?
幾個月前
因為工作上的細部事件
令某一群同事不悅…
(事件簡述如下:
工作場域當中
經常是一年必須變動每個人的辦公座位一次。
今年年初時
大家都覺得應該是全部的人員
理所當然要整個變動辦公座位。
因為每個人東西都很多
其實,大部分的人,都不想變動。
但是,大部分的人,又礙於幾乎全部的人
都會配合主管要求,所以最終仍會搬動與變動。
而今年年初 A辦公室的人
可能有私下或特殊原因
跟主管陳述是否可以讓A辦公室的所有人員
不用變動。
結果主管也不知為何
就答應了。
後來 因為我在的B辦公室
與A辦公室位處同一棟樓
所以我詢問過B辦公室的同事之後
也去跟主管詢問說
我們B辦公室是否也可以不要搬動?
沒想到
主管說:「如果你們都有意見!那就全部的人都照慣例搬動!」
我當下說好
那就大家都搬動。
結果後來A辦公室的人
就很不爽地來質問我
後來我說:我從頭到尾沒要求說你們也要搬動!
是主管說的!
反正最後雖然A辦公室的人
最終主管給他們特例:不用搬動。
而我與B辦公室的人
都跟其他人一樣搬動了一次。
結果直到現在A辦公室的人
看到我
都會擺出一臉臭臉
或一副超不爽的表情。
而且超明顯的。
雖然我想大度一點
我也有主動跟A辦公室的人問早或問好
結果他們也都不理。
唉
我覺得好奇怪喔?
難道
先表示怒氣的一方
就是對的一方嗎?