妳面試公司都有自己開價碼嗎?

我出社會第一份公司.照公司規定,早晚輪班月入平均3.3萬.
第二份工作這職務沒經驗,但那老闆看我上一份工作月入3.3.那老闆說沒辦法給那麼多.所以月入2.8.
第三份這職務有三年經驗.我開3.8萬.結果錄取薪資落到3.6萬.被砍了兩千.
第四份工作這職務有四年經驗.我開年薪70萬(5萬X14個月  包含年終兩個月).結果錄取薪資落到月入4.8萬.加兩次績效獎金.今年年薪百萬.
都一步一步來的.後兩份工作都我自己開價碼

一定會坎的啊

下一份工作我想要開月薪6.1萬

一個案子外包一個月要花費50萬.
我一個月可以完成一個案子.所以開六萬也是替公司省很多.不想被凹.我都自己開價碼

我大學畢業後第一份工作就是現在這個公司。因為那時候沒有正式工作過，當時的經
理問我要求薪資的時候我真的一頭霧水，就很老實的說不知道因為沒經驗，那時候
拿到的薪水其實應該算是行政助理最低的薪資吧，不過小公司真的薪水不能和大公
司比。
現在我還是在同一個公司但是做不同的事情，薪水要說還是比同性質的大公司少，
但是因為老闆人很好，工作環境很單純，而且少歸少老闆還是每年會調薪，所以我
就一直留在這裡。
我公司最近在徵行政助理，我有聽到現在的行政經理說平均薪資大概是以一個小時
十三美金來計算，要看最後是徵半職還是全職。如果應徵的人要求多過這個數字當
然會砍，少的話我想我老闆也還是會給一個小時十三。

第一份工作剛畢業應徵什麼經驗都沒有的小業助
依照公司規定，起薪是21k，週週休，每日上班8.5小時
在台中鄉下算是不錯的薪資
離開的時候年資屆滿四年，期間調過兩次薪水，每次漲幅2k，所以離開的時候是25k

第二份工作是有前面累積的四年業助經驗
因為面試了好多家薪資都很慘(18k-27k)
所以老闆問我希望待遇的時候我只說：至少要等於前份工作的薪資
(因為前份工作是產假時被資遣就已經對自己沒信心+後面面試薪資都很慘整個已經快要放棄自己...)
沒想到~我家那可愛的老闆居然說：每個人換工作對自己的薪資都會有所期待吧，怎麼可以持平，我給你+2k
本來還在考慮的我，因為這句話覺得我家可愛的老闆應該是值得為他工作的老闆，所以當下決定要來上班
現在才來8個月左右，已經調過兩次薪了
(第一次老闆覺得我很不錯，試用期三個月縮短成45天時調薪 / 第二次到職半年時總經理覺得我的工作量很大，所以請老闆幫我調薪)
兩次的漲幅都>前公司
所以現在薪水和前份比大約多了快1萬@///@
重點是同事們人都超好~雖然有個愛虐待我的直屬業務經理~但我知道他是面惡心善，哈哈哈
我覺得老天爺真的很疼我~在我跌入地獄的時候又將我撈了起來，而且是派我家可愛的老闆來救我
老闆阿~我愛你阿~(遞上小花)

Round_L  妳好可愛喔!
恭喜妳找到大方的好老闆.

謝謝~也許跟我家可愛的老闆年紀稍長(70歲)有關

因為我媽媽說以前時代的老闆都比較『顧情』也比較大方，不像現在那麼資本主義