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該不該寄履歷?

有份工作是我以往有經驗的
是好幾年經驗的職務
我看到一份工作
我很想應徵這份工作
但是看到學歷這方面
我沒有此學歷
那要不要寄履歷給對方公司呢



  • 寄阿  又沒損失
  • 寄ㄚ
    有寄有機會
    不寄連機會都沒有
  • 不要放棄任何機會
    試試看吧~~~~~~~~~~

  • 不要照規矩走
    因為規矩是莊家定的
    它只是參考用
    莊家製造排組是事實
    卻不等於玩家就要按照它的排理走
    過關才是關鍵.. .  .

    妳可以看看那所謂
    遵守規範人的處境  與  另尋途徑人的處境
    所以說老闆要的是人才而非蠢材
    履歷表可以算是公定排組的一種
    那要如何跟莊家玩呢?

    智與勇 非常重要唷~~~~



  • 忘了比喻~~~

    我以前高職同學. 她是女生
    她在fg叫做 "XXX" <==保障他人隱私
    她曾經應徵旅遊相關公司
    是不是當導遊我就忘了

    公司應徵的條件中 有要大學學歷
    但是我同學只有高中職學歷
    她在履歷表 就隨意寫個大學學校名稱
    最後她還是成功入取

    我當初問她
    這樣撒謊可以嗎?
    她跟我說:
    有些公司根本不會查妳的學歷
    因為他們只是按照一般大企業的表面規範行動
    而真正需要學歷的公司是因為有她的專業要求
    那些不懂的業主只是像追求時尚一般. 也要要大學生!
    哪有那麼多大學生可以找阿?
    他們只是做做樣. 其實他們也不知道要大學生作什麼
    都是做表面而已.. .  .



    這說法的確也有她的道理
    只要你第一步能明白所要應徵的公司
    它們的程度到哪. 他們真正需要的是什麼
    就從要害下手就對了~~


    我也曾在無聊時候
    做個測試~~
    在同一家公司 寫兩張履歷表
    兩張都假名
    同等級學歷與專業科系
    在工作資歷上. 一方寫無關緊要的相關工作. 總加6年
    一方寫跟此公司的工作項目相似或接近. 總加3年
    結果.. .  .

    3年的獲勝~~~~


    所以 履歷表 的工作項目 要寫的漂亮
    畢竟他們一開始是著重文字表面
    先入取最重要~~

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