愛的教育

我個人覺得差別是在
抗壓性和對挫折的忍耐度吧
以及
願意接受別人的建議和指導

最重要的是
逞口舌之快
現在是到社會風氣影響~好像講話大聲的就是贏家
家長這種態度也影響孩子很深
變的千錯萬錯都是別人的錯

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我自己是七年級頭的
以前我爸媽超少打我和我哥的
當時親戚還很不屑的說我爸媽一定會把我們寵壞
(這是我媽自己親口說的
因為當時他這信念也承受不少長輩的壓力)

但是事實證明
目前我跟我哥現在都有一份還不錯的職業
至少生活和為人處世~也沒有差到哪去

孩子犯錯要適時制止
而不是一味的袒護
愛的教育不是不好
而是當孩子犯錯時
家長所扮演的腳色為何??
是一味的袒護
還是作為過來人制止呢??
寵壞~那是不分是非對錯
什麼東西都會買給孩子
久而久之當然寵壞

做為孩子的父母
一旦無法將正確的觀念
指導給孩子時
就真的是"礙"的教育

我媽是斯巴達教育
遇到這些事情同樣會有挫折感啊
只是反應大小差別
誰不會呢?

如果你的主管情緒起伏
是他的情緒管理不佳
跟你沒有關係
跟你的教育方式也沒有關係

不管哪種教育方式
都會出現情緒管理不佳的人
也都會出現無法適應別人情緒的人

說真的
遇到那種人說話
就不要往心�去
他只是你現在的主管
又不是永久的
別理他吧!

還好吧,跟個人挫折忍受力比較有關耶.......

我家是二者兼具,可是我第一份工作才做三個月....因為嚴重不適,也常被人家罵,被同事挖洞....後來落跑(草莓)

第二份工作,也是想落跑....後來一直做了一年,才漸漸上軌道(目前己變成鳳梨....渾身是刺..不要來犯我,不然...哼)

我想,你應該是還沒有很適應工作環境,因為這和學校單純的生活差很大,學校沒人挖洞給你跳,老師罵一罵..也就過了,但公司的環境完全不一樣,你要面對各種人,和各種野心?所以會有挫折感是這正常的,這草莓,芭樂,連霧都沒有關係

完全是看你自己的挫折力和抗壓性比較有關.....

和教育完全無關

不管是幾年級生
面對不友善的說話方式和態度
一定都會不快和委曲
所以我覺得和愛的教育關係並不大
和兩個世代的抗壓性不同比較有關
十年前我剛出社會時
也曾被老闆罵哭(偷偷地哭)
但哭完之後 我還是面對我的工作
完成老闆交派的任務
但現在的菜鳥被罵幾次之後
選擇走人的大有人在
我常在想
是不是現在資訊太發達
年輕人被灌輸"做自己"的想法很強烈
把自己看得太重要、能力太強
職場前輩和老闆說的話(尤其是否定的話)
他們特別不容易接受
p.s當然我不認為前輩和老闆就有權利說話大聲
     在此單指在面對老闆責罵時
     兩個世代處理的方式不同
  

抗壓性
我覺得是自己的心態
就只是個念頭
願意以積極的態度去尋求答案
不以消極的態度擺爛

但...有關利益喔
我也不知道怎麼辦
因為我自己也是處於這之中
目前我是無解
只能說...這是人性

業務部門喔.....

我待過的公司~大家都是比心機的~我也幾乎都是做業務

等你被戰死一輪又一輪~就會領略出無敵狀態了

半年是新進業務人員的瓶頸期吧~撐過以後就習慣了

真的不行就換家吧~業務很好找工作的@@