公務員3次丙等就解聘?

銓敘部將採對公務員增修「三次丙等就解聘」規定,未來公務員只要累計得到三個丙等,不管前後相隔多少年,都將解聘。
這樣的規定好像更能督促公職人員做好本份,對公務員制度又更加嚴厲
但事實上卻會變相成公務員決不會被評為丙等,更何況是3次丙等
  • 公務員大半抱著以和為貴 從來一直就都很少有丙等 除非違法 或出包被媒體報導 才會被記丙等

    否則即使和上司唱反調 頂多也就只是調職罷了

    這就是台灣官場文化唄
  • 不會有人因此走人, 因為大家會用輪的, 3%要輪到何時, 老早就退休給國家養了, 這就是官場文化, 我還聽說有單位雖然考績不同會導致獎金(or 年終), 但大家都會把獎金拿出來再平分, 所以誰甲誰乙根本沒差, 這就是公務員...
  • 剛剛看網路討論, 說乙等大家是[輪流打]的,反正打了不痛不癢

    丙等是用來對付那種白目到家的人才用得上,

    這樣的制度一年頂多退了幾十個公務員而已吧...
  • 規定是死的,人是活的。

    可想而知...以後公務人員考績上應該只有甲乙不會有丙。
  • jen0913的話:
    不會有人因此走人, 因為大家會用輪的, 3%要輪到何時, 老早就退休給國家養了, 這就是官場文化, 我還聽說有單位雖然考績不同會導致獎金(or 年終), 但大家都會把獎金拿出來再平分, 所以誰甲誰乙根本沒差, 這就是公務員...

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    +1
    我好像也聽過
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