請問有誰懂勞基法?請幫我

我被公司資遣但是沒有給我遣散費
原因是因為我是收銀員有時會算錯前有時候我會給客人或是同是折扣所以被革職我記的勞基法有說要給離職員工2星期的找工作時間或是遣散費
我這樣可以拿遣散費嗎 
卸卸各位
  • 沒有工作需要新工作的人
    沒有工作需要新工作的人
    自己推
  • 你確定是被資遣嗎  還是被開除

    看你的敘述  你有觸犯公司規定

    如果是開除  是不用付資遣費的

    還有你的年資多久

    資遣的有薪找工作假  是一週  也可以現金給付


  • 沒有工作需要新工作的人
    沒有工作需要新工作的人
    我看到的公文是遣散我有要求影印一份公文給我
    但公司說不行是機密
  • 以前我當收銀員的時候,找錯錢造成少錢,要從薪水扣
    員工是可以享受打折,但是有限次數和商品,如果真的還想打折就找沒有用過打折的同事商量
    是怎樣的行業收銀員?
    如果公司有規定不能給客人和同事折扣和折扣底線多少,收銀員怎麼還可以自己決定或人情壓力而給折扣?
    要是我會堅守自己的職責,如果真的說不過,請他們自己去找跟公司說
  • 你應該是被開除吧
  • 沒有工作需要新工作的人
    沒有工作需要新工作的人
    算是開除那是不是不能去勞工局了呢?
  • 如果是開除  當然就無話可說啦

    你年資多久阿
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