怎樣改掉好說話的個性

出社會後
發現在工作場合上
太好說話和和平的個性會讓自己有做不完的工作

但個性使然
不管怎樣想改變
很多別人不願意做的工作,甚至跟自己無關的工作
都漸漸地變成自己的了=  =

主管找不到人想做的會變成自己的工作,同事也會推工作給自己

不知道大家有沒有比較好的意見
這種情況有可能改善嗎
  • 我的情況跟你一樣
    我是個不會說"no"的人....
    不知道怎麼改耶
    只好一直往好方面想
  • 恩  我也是這種人  改不過來
  • 我以前也是這樣
    常常經不起別人的請求
    就答應接下別人的工作
    最後都把自己搞得累的要死

    我每次被我媽媽唸
    都只能無奈的說"我又不會說謊,臉皮又薄,別人問我某某日有沒有事??我都會老實回答"沒有~""
    後來我媽媽教我一招
    她叫我自己要先想好一個理由
    例如:我那天要看醫生or  我那天家裡有事  or今天不行~有親戚要來家裡吃飯要回去幫忙.............
    用這種別人也無法叫你推掉的理由去回絕別人
    既不傷感情也不會一直勉強自己
    對我是很有用啦!!  ^^

    我媽媽還說剛開始如果怕說的不順
    沒事私底下自己就常常默唸或是練習
    這樣就不會一直被當爛好人了^^
  • 小花喵喵:

    如果你所在的公司,不太沈腐,且升遷或績效考核會理的話
    我覺得你不用改耶

    要加強的,就是"行銷"而已

    就是"適時地"表現你不拒接工作
    能適時地達成主管的期望
    能以組織或團體的目標達成為使命
    這會給主管很好的觀感
    相對地
    主管若仰賴你久了
    許多決策你也會漸漸地參與
    這離升管和加薪就不遠啦~
  • 小花喵喵:

    如果你所在的公司,不太沈腐,且升遷或績效考核會理的話
    我覺得你不用改耶

    要加強的,就是"行銷"而已

    就是"適時地"表現你不拒接工作
    能適時地達成主管的期望
    能以組織或團體的目標達成為使命
    這會給主管很好的觀感
    相對地
    主管若仰賴你久了
    許多決策你也會漸漸地參與
    這離升管和加薪就不遠啦~


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