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工作 / 工作╱我想聽大家的想法

我和A女是互為代理人
因為他到職未滿一年,所以沒有年休假
昨天他跟我說,他要連休兩天假
而且請的是事假
請事假,出去玩

主管沒反應,我雖不高興,但也只能接受
想聽聽大家的想法
  • 我覺得工作上是互相的.....
    既然你們兩個互為代理人....
    本來就必須互相幫忙啊.....
    沒什麼好不高興的....
    你自己總會有要休假的一天吧....
    那時她不是也一樣要代理你的工作....
  • 才連休2天而已 
    真不知道你在計較什麼耶~
    搞不好哪天你也有事需要請假
    她就是妳的代理人阿
    大家互相嘛!
  • 這個....我覺得沒什麼好不高興的呀!
    主管都同意了!
    大家互相嘛!
  • 互相啦
    誰認真在做事
    主管會看在眼裡的
    辛苦囉
  • 謝謝大家的回應
    我當然知道工作要互相
    換我休假時,還是要麻煩他

    可能我的想法是事假,就是臨時有事時
    可以派上用場的假別
    而不是私人的假期
    這是我的想法
    還是謝謝大家的回應


  • 私人的假期也是事假之一嘛
    不要太care
    總比同事說是有事
    最後無意間發現她是跑去渡假要好


  • 至少他老實說他請事假是出去玩

    就.....不用太計較了

  • 我覺得因為她沒有年休假,所以也只能請事假了

    畢竟這也不可能是病假,公司更不可能有旅遊假阿

    相信大家在沒有年休假之前

    真的需要請假時(喪假,病假除外)

    也只能請事假了

    只是她老實的說出她是要出去玩
  • 謝謝大家的回應
    如jine說的
    誰認真在做事,主管會看在眼裡的
    現在也只能這樣安慰自己了

    因為之前一位離職同事也是如此
    一次又一次,讓我很洩氣
    現在同樣事件又重演了
    我不知道要說什麼,也不想計較什麼
    或許這就是職場生態吧
  • 恕我直說,你的心態不大健康耶...
    同事只是請兩天假出去玩,有什麼不對嗎?
    雖然請的是事假,但一般來說事假是扣薪的,
    既然主管都准假了,你在不高興什麼?
    你一句"誰認真在做事,主管會看在眼裡的"
    難道不是抹滅了別人的努力嗎?
    如果他是蹺班出去玩,你才算是委屈.
    人家可是循規蹈矩請假的耶,你有什麼資格計較呢?

    而且,只不過是兩天...
    你請假的時候,人家有跟你計較嗎?
    誰管你是請年假還是事假啊?  沒來就是沒來呀...
    跟不懂得體諒別人的同事一起工作...真的很辛苦.
  • 沒年假的新人也有休假的需要阿
    只請2天假出去玩還好吧

  • 謝謝
  • "不要太計較"這是我前主管告訴我的
    而且這也沒什麼
    只不過請假兩天
    以後
    也會有你要別人幫忙的一天


  • 如果她有帶東西給你吃

    你就不要跟她計較
  • 嗯...

    大家都非常的苛刻而且口氣一個比一個兇

    開版者也沒有表示極度盛怒

    真不知各位FG小教官在嚴厲個甚麼勁







  • 我要為自己澄清一點
    我沒有要抹滅別人在工作上的努力

    我的工作並非在一般公司行號
    而是醫院的急性病房,工作忙碌程度不比護理人員差
    有時一早上才上一次廁所,整天喝不到一口水
    可能自認工作能力不夠
    無法身兼兩個急性病房的工作量
    所以提前擔心罷了
    還有,我們醫院請假,並不會影響到薪水或考績
    且我從未請過年休假以外的假

    說這些沒有要為自己辯解什麼
    最後還是要為自己澄清一點
    我沒有要抹滅別人在工作上的努力!

    ps.我也覺得大家真的好像教官

  • 嗯.....那就依妳自己的意思就做好了
    直接請對方不要休最快
    何況版主當初沒有說明清楚自己的工作性質
    但無論何種行業,休息放鬆是一定要的

    我之前有個同事也是類似的情況
    自己因為有繳貸款的需要,所以絕不請假
    自己要不要請假當然是她個人的事,但她同時相當討厭別人請假
    理由就是她要身兼別人的工作,這點讓她相當不平衡
    所以只要別人請假,她整個人就變得像刺�一樣,老是聽她抱怨東抱怨西
    而她自覺的有責任感加上長期的神經緊繃,已經影響她的情緒與性格,大家都覺得她難相處,只有她本身沒發現

    因為後來同事發現,她會跟A抱怨B,跟B抱怨C,再跟C抱怨A,搞得每個同事心中互相有嫌隙,整個team四分五裂
    包括當初跟她最好的同事,私底下也被批評得體無完膚
    現在公司是看她的考績讓她升職了,但是根本沒有人想理她
    我想版主應該沒有到達這樣的境界

    我只想說
    人不是機器,別人有放鬆心情的權利,妳也有,是妳自己放棄了
    堅守工作崗位不請假的確是負責任的行為,這點讓人佩服,但這是妳個人的認知,而休息兩天之後再出發卻是別人的認知,
    當然也沒有人可以抹煞這兩種人在工作上的努力
    但從我過去的同事的例子來看,適度的休息真的太重要了,何況妳同事只放兩天,很多人都放一星期出國玩,相對來說,妳同事算厚道了

    對自己好一點吧!

    至於下面這一句
    ps.我也覺得大家真的好像教官

    我覺得.....既然開版問大家的意見,這一句就是多餘的了
  • 我承認我就是你說的教官.
    但是既然你要問大家的看法,大家就跟你說自己的看法.
    否則你應該在標題打上"請安慰我...".
    那麼大家就會很善良地安慰你,反正別人怎麼想也不重要.

    又,如果你擔心的是工作無法負荷.
    那是你主管的事,應該找他談才對.
    主管的工作就是安排人手.

    Ps.我從未因為同事休假出去玩而生氣.反而期待著他們出遊回來和我分享經驗與樂趣...當然,還有紀念品啦~~
    只是兩天,你就一副委屈的樣子.像我同事出國玩一次兩週,那該怎麼辦?
  • 逗點


    我能理解妳為何會不高興
    妳有提到之前的同事也常
    請假,再加上妳們工作較特別
    所以才會覺的不舒服及有壓力

    沒關係,不愉快把它PO上來
    至少心情會好一點

    加油囉
  • 這有啥好不高興~~
    我們公司也都是互相cover呀  因為大家也都會出去玩呀~
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