沒有勞健保會去投訴嘛? 會使用匿名還是非匿名?

想請問一下如果公司沒勞健保而且已經離職會想去投訴嘛?

我寫信詢問勞保局一些問題,她有回信,其中一段寫到

三、承告    台端服務單位未依規定申報員工加保乙節，因本局查處此類案件須派員至該單位實地訪查取證，以憑核處。    台端如認為有調查必要，且同意身分不須保密，可來信告知該單位正確名稱、地址及    台端姓名、出生日期、身分證號、通訊地址及註明個人資料需（或不需）保密字樣，本局當審慎查處。註明需保密者，本局僅就被檢舉單位辦理勞（就）保業務情形作通盤性瞭解，以免將檢舉人身分曝光，造成其困擾；註明不需保密者，本局除就被檢舉單位辦理勞（就）保業務情形作通盤瞭解外，另將針對檢舉個案作深入訪查取證，如確有違規事證，即依罰則規定核處。如查無違規情事而為檢舉人之誤解，亦將函復訪查結果，詳細說明，期化解勞資間之誤會。

簡單意思就是說

如果使用匿名的話那就只會"通盤性了解"

如果不匿名檢舉的話那就會"深入查訪取證"

如果是你會怎麼做呢?  有人有經驗過嘛?~  謝~~~