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當工作能力相同或者工作取代性過高時 外表就真的成為了關鍵點= =

其實我今天也才第一天上班 我是作美工的

正當我在埋頭苦幹的畫畫時

突然有一個女生要來應徵會計

可是那時主任還沒回來 所以就先請他填一下資料

可是帶他去填資料的女生回來說「老闆一定不會用他」

他說老闆雖是應徵會計 但也希望賞心稅目一點

那個女生胖胖的 但我不覺得有什麼差啊

後來老闆跟那個位女生面試完 

就跑過來我們聊天打屁

就有人問他 你要不要用剛剛那位來應徵的女生

老闆就說 

「來應徵會計的那麼多 我幹嘛找一個快比我胖的人,

要找也要找漂亮一點的」

真的是很傻眼 ><

我一直覺得工作能力是最重要的
  • 這也沒什麼
    有些公司本來就是這樣
  • 這是真ㄉ喔!!!我就聽過好幾個老闆親口講~~~
    要看外表ㄉ公司越來越多ㄌ...
    我要趁還在讀書趕快保養好~~~
  • 很多公司真的都是這樣子滴~

    社會是很現實的~
  • 嗯嗯

    經過這件事之後

    我只有一個感想

    就是要努力節食,維持身材和臉蛋 = =”

    我還想好好的作這一份工作
  • 真可悲
    奇怪的價值觀..
  • 在我快畢業的時候

    我就跟我同學說過

    現今是個會看外表的社會......

    所以最好不要讓外表太差
  • 沒有錯...
    但有時如果真的長的很漂亮的話
    又會被懷疑工作能力
    真的是很奇怪的現象
  • 尤其是服務業更是重視~
  • 哇 今天又聽到一件更扯的事

    主管上個月fire掉了一個內勤人員

    當初是看他履歷上的照片還滿美的

    結果頂著大濃妝來三天之後

    第四天沒化妝

    嚇到主管

    就把她fire掉了

    天啊 我真的覺得超誇張的

    老闆是覺得被那個女生騙了嗎

    而且我今天下班也有問帶我的美工姐姐

    問他什麼原因比較容易被fire掉

    他就說「外表」

    真是點點點啊 哎

    但其實扣除這一點

    老闆人還好的 也滿幽默的
  • 這樣看下來

    版主的老闆到底是開什麼公司?

    這麼愛美眉.....何不開八大行業?
  • ~Athena~的話:
    這樣看下來

    版主的老闆到底是開什麼公司?

    這麼愛美眉.....何不開八大行業?
    ====================================================
    你的論點有妙!^^

    其實多少會看外表喔
    我們董事長有交代...應徵新的女職員時
    太胖的會被刷掉
    (大家都是先卡位進來才變胖的~哈哈)
    董事長也說~男人跟女人都要會保養
    他自己出國要跟國外客人開會
    前一天會在飯店裡敷面膜呢!
    讓自己看起來年輕一點,外在更有自信!(他63歲囉!)

    無論如何,讓自己更好看
    其實最大的受益者還是自己呀^^
  • 哈哈

    我們是很一般正常的行業啊

    接廣告的

    我真的因為老闆的重視眼光開始不敢亂吃東西了啦

    起碼等試用過再開始吃= = +
  • 這個很實在吧!如果是做服務業的人應該都有感覺才對~~如果這份工作的取代性很高,或是彼此間的工作能力差不多~~老闆幾乎都會選擇長的比較好看、身材比較好的!

    我先前在網咖工作,有人來應徵的話,我老闆也都會問我的意見,看我覺的那個女生的長相及身材如何?做為他要不要錄取的標準~~

    還有更超過的我也看過,先前有員工離職~當時是月休四薪水20k~~後來陸陸續續有人來應徵,但條件都普通~~結果,我們老闆情願用一個月加3k的薪水還有多休一天假的條件,來求上一個員工回來做!

    原因是~先前來應徵的小姐,店內熟客覺的條件不好,叫我們老闆把上一個找回來!!
  • 應徵工作
    有很多人學歷相當
    經歷也相當
    工作能力單憑面試不一定能夠全盤顯現
    因此在各方條件相當之下
    帥哥美女勝出

    服務業這方面的標準更高
    試想如花的學經歷和志玲相當
    兩個一起賣化�品誰會贏呢
    有些領域外表還是挺重要的

  • 我知道大多在找工作時

    外表往往是佔據蠻重要的部分

    但版主的老闆是很妙

    已經應徵上的人

    只因她卸妝後的臉而辭退她

    這樣有點.......

    不是說不注重外表

    只是感覺有點太過



  • 服務業or公關會比較重視這塊吧∼因為是要面對群眾

    可能工作性質也有關
  • 現實的社會..
    很多人都只是先注重到外表..
    尤其是男性主管..哈哈..
    反觀女性主管..反而對美美的女生還會產生敵意呢..
  • 我以前的公司也是這樣    老闆和主管用人都先看長相
    每次別人來應徵完就只會對外表大肆評論    最後才會
    講到學歷或工作經驗的部份    又不是要選美
    真奇怪  而且老闆自己都親口說過要找好看一點的
    不然他根本不想進辦公室    真是~
  • 恩~那我碰到的就比較好了
    我呆過小公司的小小助理,景氣不好的時後
    公司要裁員,大家一致看好漂亮的a小姐
    結果名單公佈之後~是以努力取勝,胖胖不漂亮的b小姐獲得留任
  • 太過漂亮的女生,在我們公司都做不久耶..
    有個很漂亮的女生,  原本副業是model, 
    來我們公司工作沒多久就辭職了,
    後來看到電視上,  她去選美選到第一名耶..
    好猛..
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