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求職面試 / 求職/我好難過昨天的面試....失敗

昨天去某家電信業面試客服人員,跟經理談薪水,他看起來對我表示很滿意,我那時寫希望的薪水是面議,因為其實不太知道行情(我大學畢業,之前有三年的工作經驗但並非客服工作),結果他開26000底薪津貼另計,我那時居然同意了,結果當我回家跟朋友同事講,才發現原來像遠傳等大學剛畢業底薪就有27000-28000.....結果我居然只有26000>.......怎麼半.....能在報到前打電話去跟經理重講薪水的事嗎?請大家給建議.....謝謝
  • 你的客服是指接電話的客服人員嗎??
    還是特約店那種的門市呢? 

    為了權益  還是打電話去說  或再去一次
    畢竟    現在找工作    不像以前打工
    還能忍氣吞聲吧  我是這樣想~~
    屬於我們的  應該就要據理力爭!!
    要不你可以問經理  為什麼開出26000的理由
    試公司規定的嗎  還是怎樣
    加油!!
  • 你朋友同事在遠傳工作嗎?

    我覺得你評估一下自已的情形

    還有你的希望待遇 

    不要一下子別人怎麼說就被影響啊

    而且上班之後如果表現的好  應該還是有調薪的餘地

    雖然說  還沒有正式報到

    但是要打電話去重新談薪水方面的事情也很難開口吧
  • 你會不會太悲觀了點阿~亞太跟遠傳比起來亞太的公司比

    較新阿,而且如果你做的好的話薪水應該會再調吧~現在的

    工作難找,就去做做看阿,不一定環境不錯呢,薪水高的公

    司不一定你待的下去.不要拿別人作比較,一樣的工作薪水

    不會一樣的
  • 亞太啊!!  辛苦辛苦
    (因為我常打去亞太客服吵架  哈<--澳客)

    我想可以再打去確認一下  是否有試用期

    26000是試用期的薪水嗎  還是正式錄用的薪水

    或許可以跟對方再談一次

    不要難過了啦你
  • 薪水是自己同意當場同意的如果再次去電並不恰當
    如果這份工作是你希望得到的    就先去試試看    一
    般公司在試用期滿後會調薪    努力加油喔!
  • 我想再打電話去要求調薪,滿怪的吧~~

    如果你覺得你還滿想試試這個工作,就先去試試,搞不好表現的話,調薪調的快啊~~別太在意起薪比別人低~
  • 告訴妳  不用這樣就沮喪
    因為  這世上  真的有
    同樣是客服
    但底薪比妳少很多
    的公司
    存在
    (不是名不經傳的小公司唷!)
    不騙妳
    跟前面一位朋友說的一樣
    我也覺得妳不要輕易被別人的說法  左右  動搖
    妳認真  等調薪就好囉
    最重要的是妳自己倒底覺得  O不OK
  • 亞太沒什麼調薪ㄟ

    我之前再亞太當了快2年的網頁設計師才調一次
    後來就滾啦
    亞太客服的確不好當喔
    要是我是你就會積極一點
    打電話去說
    很抱歉有面試到薪資更好的工作
    但很喜歡亞太這家公司等等的
    那不知可否把薪資調為多少
    語調要婉轉  客氣
    心理要有在面試的打算喔
  • 會不會你朋友說的底薪是有經驗的~而且大公司如果依學
    歷來算薪水,都有一個公定的金額~除非你是挖角過來的
    主管才有可能薪水有差~如果這個工作你想做~我覺的你就
    不要問吧~這樣會給人家不好的印象~還沒進來就一直在意
    錢的事~不過話說回來~客服很累~要有心裡準備唷~加油吧~
  • 怎麼找客服的工作壓
    遠傳
  • 其實差1.2千應該還好
    但是如果你表達能力好,當然還是可以跟主管談談看
    不過如同你說的,對這行業你還沒有工作經驗
    而就我聽說過的遠傳客服
    其實要不錯的能力才能獲得高獎金
    每個公司的營利及看法不同
    所以可提撥的薪資預算也有不同
    或許可能這就是你這家公司對新人可提撥的等級

    如果你真的有熱忱,還是不要因為跟別人比較而難過
    有時候同樣職位,工作量大的人薪資也不見得比較高
    現在重點是等到你真的當客服了之後
    當你每天面對客人才有讓你多著的難過打擊咧,呵
    好好趁機磨練自己吧!加油!
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