要怎麼和勞工局投訴呀

打104問勞工局電話, 
再打電話請教局裡的人投訴方法.

你媽媽的公司真是欺負人,
我也替你媽媽覺得難過......

機車公司...
直接打去勞委會問,他們會協助你的
因為我朋友最近也發生類似的問題

嗯...
勞工局對殘障人士是蠻照顧的,不過~真的鬧大了,以後
這個工作環境也很難繼續待得下去了.就算硬是要待,
可能也會很不愉快喔.
如果這份工作可有可無的話,倒是可以去申訴啦.

對ㄚ，先想一下這份工作對你媽重不重要，企業是因為有強制要聘請殘障人士及原住民的名額，所以你還是先問一下你媽再看要不要申訴，萬一你媽還是想要在那邊繼續工作就要顧及一下以後上班環境的情緒....有的公司可以溝通有的講了以後疙瘩就會一直存在

感謝大家這麼熱心的提供我意見....其實我想就是徵一口氣啦..我有打去勞工局問喔  他們說怎嚜有人有這種算法呢基本上薪資不能這樣算.但是因為尾牙禮品不規現在法規範圍呀所以其實沒有法條可以規定.不過如果牽涉到退休的一些退休金  可就要小心..雖然我媽這二年工時被縮減不過還是要以到職日到天計算.不能說什麼做6.5小時沒有滿一天8小時就不算一天...  我想就是據以力爭吧  這份工作我們也勸我媽不要做了雖然收入會少一點但是至少不用受這種氣...我想如果最後他們公司還是這樣我一定要上蘋果日報投訴    明明是有股票的大公司耶還這樣  .心疼我媽.公司ㄧ整棟都是他一個人在打掃.一個月不到18000.突然覺得我好不孝

沒辦法呀.現在的公司都是如此拉.尤其是一些大公司.最會鑽法律的漏洞.

咳    其實我媽投保是從72年開始說    到現在這麼久了不曉得可以辦理退休了嗎...可是他現在的公司是89年才進去的耶  有好心人士知道嗎