聽說健保費又要漲了...但是健保局員工年終又調高了

我不明白我們為何要繳稅....社會福利明顯越來越差,竟然連健保費都要強迫調高!

我乾脆去死好了...因為我不想把用我的腦力賺來的錢送進一堆公務員爛人的口袋!

公務員三個人當一個人用,民間企業一個人當三個人用,真的太過份了!

現在公務員也不好當耶!

健保局喊破產  年終獎金卻加碼       
   
【聯合新聞網  記者林政忠/台北報導】  中央健保局日前發出警訊，到今年底止，原應有250億元的健保安全準備金只剩3億元，健保費率若不調高，健保局恐面臨破產危機。不過，健保局剛送抵立法院的94年度預算書，員工年終獎金不減反增，由去年3.84個月、6.57億元，成長為今年4.21個月、7.12億元，若以預算員額2861人計算，每人約可領24.9萬元的獎金。

儘管健保局面臨破產危機，但員工年終獎金卻不減反增。健保局94年度員工「績效獎金」仍編列2.36個月，支出約3.99億元；另外一筆「考核獎金」則編列1.85個月，支出3.13億元，年終獎金共約4.21個月，總計花費7.12億元。

93年度預算中，健保局員工績效、考核兩筆獎金分別為1.99和1.85個月，總計有3.84個月，合計支出約6.57億元。

換句話說，94年度健保局員工年終獎金比去年增列5500萬元，每位員工今年平均可領24.9萬元年終獎金，也比去年的22.5萬元領得高。

此外，健保局明年度也編列1.05億元的「超時工作報酬」，以及3.72億元的各項福利支出，皆用於照顧所屬員工。

總計，健保局去年的年度盈餘有86.7萬元，到了94年度，兩所健保局聯合門診中心，估計可盈餘102.2萬元，小有成長。
 
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一家賠錢的公司,怎麼有錢調年終?  納稅人的錢太好用了吧!!

怎麼又罵到公務員啦
做的要死要活的大有人在咧~~~

應該是不滿健保要調漲 
而健保局員工年終卻跟著調高吧
這真的很不合理
健保局計算獎金的方式絕對要改了
否則真的覺得很ooxx

公務員的確有些人很辛苦!
可是也真的也不少人閒得很
下午3點半左右去跑一下台北市政府或戶政稅捐機關即可瞭解

健保局還有沒有缺人ㄚ~~~~^_^||||

我也去健保局上班好ㄌ~~
一直加年終ㄉ~~哀~~

一樣米養百種人啊!!
輕鬆且錢多的工作誰不想做
不過公務人員真的大家都是用"放大鏡"看你們
因為公務人員的薪水是大家納稅來的.
認真的還是有,很混很混的大有人在啦!!

大部分公務員都是很認真的..
只是大家注意到的都是不認真的..
我做過短暫的公務員..
就是那種簽約的職代..
曾經做事做到因為事情太多天天失眠..
也有見識過那種連公務員自己都罵的要死的公務員..
所以..
不要再以偏蓋全了..

不公平的事情實在是太多了....
我一定要努力研究合法避稅的方法呀~~~~