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薪水的問題

因為我是做人事的
所以今天無意間看見同事們的薪水

在我接的這份工作之前的人比我多出五千元
而且是試用期就比我多了
我知道是我自己一開始沒有談清楚
我以為二專畢業的起薪只有21000
可是我今天看到那個同事才高職畢業起薪就有26000
我也知道工作不是看學歷是看能力
但這樣的差別好像說不過去

都是我自己害的
面試時的待遇不敢寫的太高
現在害自己生氣~><~

我想請問
我現在該怎麼想?
就當作不知道 讓自己當沒發生過嗎?
還是就是自己能力差 不要要求那麼多了?
  • 摩登甜心:
    我就是總機然後上個月開始接人事
    我做的人事很雜
    要幫他們統計加班時數、
    勞健保、安排教育訓練、上網刊登求才、
    應徵面試、員工考勤、請假狀況….
    還要兼總務…..
    大大小小雜事
    我覺得我很像小妹><
    不過妳好好接人事都可以加薪
    我都沒有..

    我都不知道試用期過了要怎麼跟我們經理談
  • $$$$$$$
    $$$$$$$
    我覺得這是可以談的.可是你到時再談的時後,不要說過你有看到之前同事的薪資..這方面通常公司會很忌惠的 喔...

    因為你心理有胳撘了,且試用期又尚未過.所以等你過了試用期後可以跟公司談看看
    當然要談的是前題...你要看看公司的文化是否可以接受...
    祝你好運囉....
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