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如何增加與異性同事交談之機會

我跟A君是同公司不同部門,辦公室同樓層<br />雙方已經待在該公司一陣子,但因為業務上沒有任何往來<br />我與A君雖然互相知道對方卻沒什麼交談過<br /><br />有一次跟同事吃飯的時候,同事B知道我單身<br />就跟我說A君還不錯,當下只是覺得大家說好玩的沒特別在意<br />有次參與公司活動被安排在同桌,有聽A君講一些話(同事B問他問題)<br />加上有少許兩三位與他合作過的同事也稱讚他,就對他起了好感<br /><br />問題來了,我們平常沒有任何業務往來<br />挺多在走廊上碰到而已,要怎樣才能增加與他交談的機會呢?<br />且我本身是非常慢熟的人,長期以來都處在女性居多的環境<br />也不太知道怎樣跟男生交談<br />原本有想試試加他FB,但我FB顯少加同事<br />大多都是加有業務往來的同事,覺得這樣好像特別明顯<br />有想過從同事B那下手,但我跟同事B其實不熟<br />那天會一起吃飯是其他同事找他去的<br /><br />很想要低調去認識對方,又不知道該怎做><
  • 我看過主動追求男同事的女同事用的方法如下:<br />1.常找問題請教他。<br />2.做早餐給他吃。<br />3.主動約他一起去吃午餐。<br />4.下班時請他開車載她回家。<br />5.假日約他出遊。<br />6.跟其他同事一起辦聚餐,請他參加。<br />或是看看能不能調到A君的部門?就能有機會常接觸了。<br />
  • 調部門應該是不太可能的事情><<br />他們辦公室是多個部門一起使用,我因為跟其他部門有業務往來<br />蠻常會去他們辦公室的,但也只能看到他的背影無法交談<br /><br />我最近有觀察一下,他午餐好像都是自己一個人騎車到外面用餐<br />沒看過他跟其他同事出去吃飯過,找其他同事一起聚餐會比較容易<br />可是又覺得好像有點刻意,平常鮮少一起吃飯說<br />而且目前有5,6個同事知道這件事情><<br />(同事知道也許沒什麼,只是我自己心裡有道牆無法突破)<br /><br />找問題請教他這個好像不錯,我在想看看有沒有什麼問題可以請教他<br /><br />謝謝您提供的意見。<br /><br /> <blockquote style="ber-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">玫瑰聖代 的話: <br /><br />我看過主動追求男同事的女同事用的方法如下:<br />1.常找問題請教他。<br />2.做早餐給他吃。<br />3.主動約他一起去吃午餐。<br />4.下班時請他開車載她回家。<br />5.假日約他出遊。<br />6.跟其他同事一起辦聚餐,請他參加。<br />或是看看能不能調到A君的部門?就能有機會常接觸了。<br /></blockquote><br /><br>
  • 妳說「他午餐好像都是自己一個人騎車到外面用餐?」<br /><br />這點要去了解一下,<br />因為我同事會獨自出外而且到遠一點的地方用餐,<br />通常是跟男友或女友約,不想被打擾,<br />因為約在公司附近很容易遇到同事,<br />有些人不會把私事告訴同事,<br />所以妳不會知道他到底有沒有女朋友。
  • 先從打招呼開始吧<br /> 再借機會問一些問題<br /> 慢慢的就會越來越熟了
  • 好,謝謝提醒,這點我在想辦法探聽一下<br />之前從同事那得到的消息是單身中,但不知道有沒有其他心儀的對象<br />騎車出去吃飯我目前能找到的理由是因為公司很偏僻<br />附近沒什麼好吃的<br /><br /> <blockquote style="ber-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">玫瑰聖代 的話: <br /><br />妳說「他午餐好像都是自己一個人騎車到外面用餐?」<br /><br />這點要去了解一下,<br />因為我同事會獨自出外而且到遠一點的地方用餐,<br />通常是跟男友或女友約,不想被打擾,<br />因為約在公司附近很容易遇到同事,<br />有些人不會把私事告訴同事,<br />所以妳不會知道他到底有沒有女朋友。</blockquote><br /><br>
  • 好的,我在努力找機會。<br /> <blockquote style="ber-left: #999 2px solid; margin: 1em 3em; padding-left: 1em; color: #999">swallows 的話: <br /><br />先從打招呼開始吧<br /><br />再借機會問一些問題<br /><br />慢慢的就會越來越熟了</blockquote><br /><br>
  • 問他業務問題<br /> <br /> 以接近他<br /> <br /> 然後在從中找話題
  • 我的方式應該還是會先從網路開始耶<br /> 就想辦法家臉書,如果害怕被懷疑<br /> 你可以一次加個五六個同事,就不要單加他一個<br /> 然後再主動密他,主動找一些機會或事情和他聊天<br /> 自然現實生活也會有多點互動<br /> 就可以順便問他怎麼都自己去吃飯之類<br /> 了解他喜歡的興趣 偶爾沒聊天時可以傳一些有趣、動物、美食都資訊給他<br /> 就慢慢來<br /> 說不定還會有機會邀約他一起吃晚餐<br /> 有時候 直接約很怪,就要有一個話題契機才自然阿
  • 觀察看他中午用餐的地方然後製造像是巧遇^^<br /> 再藉機攀談,剛開始可以盡量選工作上的話題聊,應該就不會太明顯了吧
  • 謝謝樓上幾位唷!<br /> 近期他也從同事那聽到介紹的事情,但沒有表態只是笑笑帶過<br /> 中間也有與我及其他同事中午一起出去吃飯,但是零互動(我們兩個都是慢熟型)<br /> <br /> 後來我主動加他FB,主動敲他,我們沒有天天聊,<br /> 但有聊的那幾天平均一天可以聊到一小時以上,<br /> 也有跟他單獨出去做志工(他主動問我要不要跟),<br /> 那次出去偶爾會覺得乾,但不至於無聊,事後他也有主動問要不要載我回家。<br /> 看起來算是有進展,但偶爾又會覺得他為什麼不太主動敲我聊聊呢?<br />  
  • <span style="font-size:16px;">send a name card<br /> <br /> if he didn't respond, don't keep the hope...<br /> <br /> he can be taken aleady</span>
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