返回 家庭教育

查/6成1新鮮人仍待業 實領月薪平均25K

查/6成1新鮮人仍待業 實領月薪平均25K<br /> NOWnewsNOWnews – 2014年8月28日 上午11:01<br /> 記者曹逸雯/台北報導<br /> 應屆畢業生已經離開學校近3個月,8年級社會新鮮人是否已經找到工作?根據調查,今年剛畢業的新鮮人,目前只有38.6%「已經找到或正在從事正職工作」,代表其餘的61.4%仍處於待業、沒有正職工作的狀態;其中甚至有26.2%透露,目前為止,「沒有得到過面試機會」。<br /> 根據yes123求職網的「新鮮人待業與上工調查」,今年剛畢業或退伍、且曾經求職過的新鮮人,現階段有38.6%「已經找到或正在從事正職工作」,代表其餘的61.4%仍處於待業、沒有正職工作的狀態;其中43.6%屬於「尚未找到任何正職工作」,17.8%屬於「曾找到正職工作,但目前離職」,在還不曾找到過正職工作的人當中,甚至有26.2%透露,自己到目前為止,「沒有得到過面試機會」。<br /> 至於曾經找到過「頭路」或仍在職的新鮮人,大概要花多少心力,才有可能爭取到一份正職工作呢?調查結果顯示,在待業期間,每天平均花113.2分鐘,也就是將近2個小時的時間在求職上;平均要投19封履歷,才會獲得一家企業的面試機會;同時得面試平均5.7家企業,才能找到工作,換算下來,新鮮人想搶到一次錄取機會,大約得投遞108封履歷表。<br /> 至於目前有工作的新鮮人,是不是真的比較幸運呢?求職網的調查也顯示,這群職場菜鳥原本預期的月薪平均為2萬8,803元,但實際領到的月薪平均是2萬5,576元,中間有3,227元的落差,差距幅度達11.2%,而只領22K以下的新鮮人就占了34%。<br /> 調查也顯示,目前在職中的新鮮人,有將近4成(39.2%)透露「曾經」有過離職的念頭,5大主要原因依序是:「工作量和薪水不成正比」(64.6%)、「公司沒有發展性」(52%)、「工作內容和想像的不同」(42.9%),以及「學不到東西」(40.9%)與「主管情緒不穩,老是愛罵人」(31.3%)。<br /> 整體來說,有33.6%的新鮮人表示,對目前的工作,打算做「1-2年」,但也有22.1%的人評估,自己大概想做個「6個月-1年」。而根據yes123求職網的調查顯示,對於人生的第一份正職工作,新鮮人平均想做18.4個月,等於至少先累積個「一年半」的工作經歷再說。 這項「新鮮人待業與上工調查」是由yes123求職網在8月19日到8月25日,以網路問卷進行抽樣,調查今年畢業或退伍的會員,且正在求職或有正職工作者,有效問卷共1,131份,信心水準為95%,誤差值為正負2.91%。<br /> =========================<br /> 行政院主計總處公布今(103)年7月失業率為4.02%,受應屆畢業生求職影響,較上月上升0.10個百分點,但仍為近14年同月最低水準。由於景氣轉好,職缺數增加,新鮮人平均尋職週數創6年來最短。1至7月平均失業率3.98%,也是近6年同期最低水準。<br /> <br /> <br /> 預期的月薪平均為2萬8,803元,但實際領到的月薪平均是2萬5,576元,中間有3,227元的落差,差距幅度達11.2%,而只領22K以下的新鮮人就占了34%。<br /> <br /> 這以上兩個都讓我感覺...公布數字好像被美化了~(大家覺得?
  • 本來只用一兩家求職網站的數據就不是那麼的準確<br /> 那些根本沒有電腦只能拿著報紙找工作的人根本就無法統計<br /> 或是已經應徵上可是卻不適應馬上離職的人數也無法統計<br /> 這些統計數據這幾年來一整個自我感覺良好<br /> <br />  
  • 果然<br /> 高薪100指數還不如血汗100指數<br /> 只要有人開始把那些平均薪資最低的100家上市櫃公司公布<br /> 很快就會有人加薪了
回應...
 返回 家庭教育