政府規劃育嬰假將有六成薪，你們贊成嗎?

我覺得對於員工來說，老實說是一項很不賴的利多，但是我並不贊成，若這六成薪是由僱主負耽，試問是哪是個僱主願意支付薪水給二年內會請育嬰假，對公司沒有生產力的員工?這樣婦女就業的機會就會變向的減少，若是這由政府負耽，那經費又從何來，政府的美意不錯，但好像沒有二全的辦法。還是努力工作好了，畢竟物價一直漲，荷包頻頻縮水…

想拉住時間

2008-06-02 11:38:54

這政策會增加己婚女性就業的困難度

這個政策的規劃男性可以請育嬰假嗎?
如果增加二性其一可請育嬰假
或許會降低僱主不願聘用女性的誘因

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Silverfox

2008-06-02 11:45:48

哥斯大黎加是硬性規定, 產前後各六個月. 有薪假.

老板要在員工告之前, 開了她. 才可以避付.

未婚懷孕的, 很多!

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憨兒

2008-06-02 12:29:43

125421的話：
又是一個造福公務人員,全民買單的爛政策
===========================================
+1
財政都那麼濫了還要打這種牌~~搞死小百姓ㄌ~~

有空多拼拼公務員吧><" XD!!

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黑黑烏的魚

2008-06-02 12:40:14

看來不錯的政策~~
在私人公司誰敢請呀~~

又是個看的到吃不到的東東~~

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nao

2008-06-02 13:25:34

blue2的話：
時機歹歹

除了公營單位或外商公司

敢請這假嗎
-----------
沒錯，只有公家才是最有可能實施的

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janischang

2008-06-02 13:28:40

反對!
如果是企業主買單---->那以後像我這種熟女會比年輕美眉吃香, 那種未婚或已婚有可能生小孩ㄉ會很難找工作,企業主避之唯恐不及

如果是政府買單------->那還不等於是全民買單,花ㄉ是我們這些納稅人的辛苦錢

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