大家面試會主動提問薪資嗎?

最近再找工作的原故
投了履歷都沒回復
1個多禮拜了
連一個面試通知都沒有!

想說在網路上看到有可以直接打電話過去的工作
想說要不要順便問一下薪資的部分
不然到時候面試花了彼此的時間
(準備資料+車程+等待安排面試時間)
最後因為薪資不能接受而落空
不是很可惜

但是直接問不太禮貌
婉轉一點問:<請問方面了解一下此職務的新資範圍嗎?>
這樣可以嗎?

Minnieshow

2011-05-09 20:21:00

面試時當然一定要問薪資待遇啊
其實這樣也可以讓面試主管知道你對自己是很有自信的（不是自負）
而且這樣也才不會到時候會有所爭議
你也可以選擇不適合你的待遇啊
不過當然當對方提問你希望的待遇時
還是要看自己的能力反應囉

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天行遊俠

2011-05-10 00:58:49

我...要看人問
如果是很小公司然後面試者很親切我會問
反之
我不不會問
但以前的經驗我幾乎都問
其實問那問題應該沒什麼關係
對方用不用你應該不會因為你問薪資的問題就打回票了

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菱角魚

2011-05-10 01:28:07

恩通常面試的人會直接問我期待的薪資
然後就會跟我說了

我覺得應該要問
不然怎麼從薪資方面考慮要做的工作呢?

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阿羅莎

2011-05-10 01:55:34

理智知道要問，實際上不知道該怎麼問耶 ....

我有稍微試探的問過，然後對方問我那我要多少 ...

總覺得回答

〝看公司規定〞會被壓低價碼

〝笨笨的回答數字。〞感覺也是錯誤的回答

就陷入一種很微妙的攻防戰

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x謎漾x

2011-05-10 02:16:02

這問題真的很讓人煩惱

不問怕之後薪水太糟糕

問了又擔心公司有反感

(那這公司應該也不會有好薪水吧...)

恐怖的是他反問你希望薪水

然後又說你要求太高之類的...= ="

最近一個朋友去面試就愈到這問題

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米菲迷妮

2011-05-10 09:53:20

x謎漾x的話：
這問題真的很讓人煩惱

不問怕之後薪水太糟糕

問了又擔心公司有反感

(那這公司應該也不會有好薪水吧...)

恐怖的是他反問你希望薪水

然後又說你要求太高之類的...= ="

最近一個朋友去面試就愈到這問題
============================

心有戚戚焉
我也曾經遇到這種的
我說出希望希資
他說沒辦法給我這麼高
= =...................
一整個尷尬
不過是可以接受的範圍的還是會去

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**MG**

2011-05-10 09:58:20

我不太敢主動問起薪資
不過在面試的時候
大部分的公司都會先把薪資說出來的

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阿灣

2011-05-10 10:01:09

當然會啊

工作不就是為了錢嗎？
不問薪水就做事
心裡面也會不安啊
如果到頭來被坑了　會很不開心

我都會直接問
休假方式還有薪資方面的問題

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豆子魚

2011-05-10 10:05:09

不知道耶
主要是看面試官是怎樣的人
如果他是很好很容易開口就會問
如果.是一臉很嚴厲的相信也開不了口
不過常常都說依公司依公司但最後回到家連多少新資都不知道

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任劍誰

2011-05-10 10:26:18

基本上我在履歷表上就會寫可接受的薪資範圍
會找我的公司不會連履歷都不仔細看吧
既然通知面試就代表可以接受我的薪資條件

不敢談薪水的大多是急著找工作或者是初入職場沒多久的新人吧
否則要跳槽當然是會比前公司待遇還高才會想跳阿
怎可能不問清楚薪資或用按公司規定這種自砍身價的方式來談工作

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cityboyi

2011-05-12 17:05:26

一般找工作有幾個方向可以參考

你可以先請人事告知你這間公司的名稱你再自己去搜尋分析這間公司的基本資料當天回覆說你要不要去面試
如果你的條件不錯的話倒是可以在104工作條件薪資設定為你想要的範圍以上避免浪費時間
如果你的條件普普通通的話建議多去面試面試也是一種技能對自己是有好處的再者有面試機會的話人比較有動力會去準備相關資料如果長期在家久而久之會失去動力胡思亂想反而對自己不好

針對你的專長來找公司
分析這間公司是否賺錢 (可以從104裡面的公司資料員工人數資本額產品福利)
職務所需之條件 (如果是一般大眾都可以做的工作那樣待遇肯定不怎樣)
最好是自己投履歷遇到好的機會會比較多(一般公司用人和求職者方向雷同希望最低的成本找到最好的人才除非你的才能真的很優秀才有可能遇到真正的好公司主動出擊會有意想不到的機會)
找到一間好的公司是運氣 (每天一定要固定搜尋相關機會這樣才不會錯過好的公司)

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大頭菲比

2011-05-12 21:57:56

survivor的話：

面試完後一定要問
工作時間
休假制度
福利制度
薪資架構

跟各位朋友說一下順便告知一下
人事部門把公司
工作時間
休假制度
福利制度
薪資結構
以上都介紹完了
如果求職者對自己起薪沒問
那可以確定一件事
再找一份工作吧
在投履歷吧
***********************************************

可是這些面試官都已經介紹過了
如果應徵者再問一次，不是很奇怪嗎?
面試官不會覺得應徵者剛沒有認真嗎?

我最近也在面試
每當面試官問我還有無其他問題時
我都回答沒有耶
因為我真不知道還要問甚麼

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水欣舞

2011-05-12 22:40:02

我以前都是說依公司規定，但是之後發現薪資方面還是要在面試時說清楚，薪資代表的也是你個人的價值感，不要讓人家覺得你一文不值比較好，這是經驗也是教訓(我個人經歷過這樣的教訓)。

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