工作 / 求職~大公司約聘人員及小公司正式人員,哪個好??
如題
我目前是當約聘
薪水固定,沒什麼福利...
所以想換工作,但有個問題...現在很多大公司都用約聘的方法
所以看到時,還蠻爭扎的,但是如果以後有正職的缺,說不定會有機會升正,但.....這種機會,要看運氣...
所以在想,如果是大公司有缺人,但是是約聘,那樣是去或不去呢?
還是要找小公司,因為聽有些人講,小公司如果是正職
像薪水福利,雖然剛開始不會很多,但待越久,也會慢慢升丫
不過也是要看公司怎麼樣啦~~有的公司不穩定還是怎樣
還不是倒了,不然就是照樣栽員@@""
我已經25囉,請大家給我點建議吧~~~~~
我目前是當約聘
薪水固定,沒什麼福利...
所以想換工作,但有個問題...現在很多大公司都用約聘的方法
所以看到時,還蠻爭扎的,但是如果以後有正職的缺,說不定會有機會升正,但.....這種機會,要看運氣...
所以在想,如果是大公司有缺人,但是是約聘,那樣是去或不去呢?
還是要找小公司,因為聽有些人講,小公司如果是正職
像薪水福利,雖然剛開始不會很多,但待越久,也會慢慢升丫
不過也是要看公司怎麼樣啦~~有的公司不穩定還是怎樣
還不是倒了,不然就是照樣栽員@@""
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