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我好難過...為什麼要這樣剝削員工...

我到這家公司這個月剛滿一年
因為工作調度.制度和福利問題產生疑慮
所以決定離開
我是7/10跟公司說要辭職做到這個月
後來公司終於在7/20答應...
"我們答應你上星期提出的辭呈"

今天是美好的情人節(我也等待著明天要到新公司報到)
以上一切都是美好的
終於恐怖事情發生了....我快難過死了...

會計:你知道你不是算月薪吧?是算日薪!
我    :........為什麼??
會計:因為你未滿一個月阿
我 :怎麼可能..今天31號是這個月的最後一天阿,
          為什麼說我上班未滿一個月呢?
會計:我們公司是5號-5號,並不是1-30號
我    :........為什麼沒有人告訴我?
          那這樣我這個月的薪水是多少 
          因為我很錯愕是算日薪...
會計:實際上班天數*800.-
我    :為什麼是*800,這個月有31天
會計:不管每個月有幾天,我都以30天算的
我    :所以我這個月就是 
          800*21天=16800
我    :請問是公司要你這麼做的嗎....  我真的很無言耶
          我就已經做到這個月底了,為什麼還要這樣剝削我
會計:是的..
          未滿一個月就以日薪算
我    :我就說要做到"這個月底了" 
          為什麼公司沒有事先告知說 
          "這個月底"是做到5號??
          我就已經撐到月底了 
          我真的很難過...
會計:我以為妳跟總經理談好的
我    :沒有人告訴我和找我談
          我只有收到公司的決定說"答應上個星期的辭呈"
          我也說了
          我是要做到這個月嘛~~
會計:我很抱歉...我以為妳知道
          就沒說了
我    :你知道嗎 
          我真的很難過.... 
          你的"以為"讓我平白無故損失7200
          我好不容易熬滿"一個月" 
          今天是我以為的月底最後一天...
[後來自己默默的走到廁所落淚...今天的心情頓時降到極點]
  • 秋娘的話:
    我已經像勞工局投訴了
    ......我心情差到好想爆料喔

    爆料我們公司的會計
    其實一邊領勞工失業補助金
    一邊領上班公司的薪水
    我們公司也全力配合她,
    怕被勞工局查到所以公司去年成立以來一直讓她特例薪水領現金...
    她還跟我們公司的員工炫耀過
    她有2份薪水呢!!!

    這樣檢舉會不會很小人阿)))))))
    =======================================

    不會,這種公司本來就該檢舉它
    失業補助金花的也是納稅人的錢吧,太過分了
    做這種事還跟人炫耀會不會太不要臉了

    我懷疑公司肯讓他這麼做的原因:
    1.她做假帳協助公司逃漏稅,公司也想給她一些好處
    2.公司可以省勞健保的錢(因為他名義上不是公司員工),  他本人也可以繳很低的健保費..(因為他`失業中`..)
    3.  和公司高層關係好

    這是題外話,總之,看勞工局怎麼處理吧!
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