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同事的追求讓我感到困擾,怎麼辦?



我是菜鳥助理,剛進公司時已告知公司同事自己的已婚身分(做好防護牆)

前輩助理有告知,打從我ㄧ進公司便引起豬哥業務們的覬覦,但不必多加理會,因為他們只是打打嘴砲


但有位新婚的男業務不停的試探是否有親近的機會

甚至問我是否能給他追求的機會

我很明確的表態絕對不可能

也帶著老公在大家面前出現過

但似乎無法逼退他

每天想盡藉口親近,讓我有點不堪其擾





我將此事告知老公,但老公卻只覺得很驕傲自己的老婆有人追= =


不想與同事撕破臉,且因為自己是菜鳥的身分,不敢對人擺臉色,請問是否有委婉卻有力的方式能讓此同事知難而退?

請各位水水幫忙了

因為我不想與公司同事說這件事,怕成為八卦的話題

也不好意思與主管談論這方面的事情....

但真的讓我好困擾阿....

  • 我認為除以忙碌來敷衍外

    就只有用時間來磨滅他的意志力啦~

    這樣既不得罪人以不會讓自己人際關係變差

    如果你有小孩那就提有關小孩的事情讓他卻退應該多少有效吧~

    再來我覺得上班不要穿的讓他有暇想的空間

    越漂亮穿著會越磨不掉他對你的覬覦

    我的看法~參考看看
  • 我猜版主給人的感覺 偏溫柔甜美型吧
    尤其 菜鳥助理 總是在公司扮演最年輕多汁的角色
    你要擺出一副 你是精明 毒辣 的狠角色
    大部份的男人比較不喜歡這種感覺的女生
    而且跟男同事講話的時候 可以語中帶點刺 
    聰明的男人應該不會想再追下去
    鼓起勇氣  嗆死他 死豬哥!!
  • 想辦法跟他老婆認識~然後變成好姊妹~
  • 桌上放個全家福應就有去邪鎮煞的功能
  • 可以表現出妳粗魯那一面  我相信他會知難而退的
  • 妳老公心態也很誇張 ` 以為妳在開玩笑的樣子`

    要保護自己 ` 妳要正視職場性騷擾這個問題 `

    可錄音錄影存證`  備份多個檔在別處` 先私下跟主管反映 ` 主管若有處理勸說` 有收斂最好 `

    沒人管的話 ` 只有訴求更高階主管 ` 再不管 `  找政府處理職場性騷擾單位處理`

    妳不硬起來 ` 他會得寸進尺`

    帶防狼噴霧或練一下防身術吧

  • 不要想息事寧人  先告訴一個同事  之後其他同事也會知道  就可以幫助你

    再不然就是報告上級  他已經讓你對上班產生恐懼
  • 我也好想裝狠,但好怕自己菜鳥的身分會得罪人,畢竟以後還要當同事會尷尬
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    我剛出社會當菜鳥助理的時候 也跟你一樣想法  "怕得罪人"
    所以被吃豆腐只能忍耐
    可是 我後來發現一件事.....
    做錯事的人 是牠們 不是當正妹的女生
    身材好 長得正 也不代表就理所當然應該被吃豆腐
    所以如果事情一但鬧大 理虧的是牠們  
    而牠們敢無所畏懼的敢吃助理豆腐  是因為牠們看準助理好欺負
    知道吃菜鳥豆腐  絕對不會有事
    如果今天 郭台銘的老婆當他助理  你覺得她有可能被吃豆腐嗎?
    當助理 在某種層面來說  有時有點沒尊嚴  如果妳沒辦法硬起來保護自己
    這種事就會一直發生   你永遠就是只能理虧
    那種爛人 有什麼好擔心的  大部份都是俗辣 
    你敢當大家的面操牠三字經 叫牠識相點 不要以為你不敢告牠  牠一定會收斂
    我就靠北過廠商  還是老闆生意上的好朋友   但我已經不會怕了 至少"保護自己"是一定要的
    大不了去跟老闆講
    最糟的情形  頂多是 告死牠 跑法院   
    當然 谁都不想跑法院   包括那些爛人
     
  • 衣享城市
    衣享城市
     
    我也認同..... 草綠色的花的話:
    不要想息事寧人 先告訴一個同事 之後其他同事也會知道 就可以幫助你
    然後跟他保持距離....免得落人話柄
  • 同事才不會幫忙ㄌㄟ 
    幫菜鳥助理出口氣 等於是給自己找麻煩
    還是靠自己吧!
  • mishera的話:

    性騷擾相關法條秀給他看~
    ===========
    +1 就放在桌上 下次他靠近你就拿這起來看一下

    最好讓他故意聽到和其他同事說家中有親戚是律師

    他應該就會知難而退了
  • 不要理他就好了.
    就故意表現出來,
    除非工作需要,就不要跟他講話了~
    應該很少有人臉皮厚到看不出人家臉色吧?
    又不是妳老闆,妳怕什?
  • 嚴肅的跟他說:請給我,你老婆的電話,我有些事情想要跟她談談!
  • 你這個同事的言語輕浮跟有色的眼光再看你讓你覺得不舒服就可以去告他了

    請參考性別工作平等法

    第 三 章 性騷擾之防治
    第 12 條   本法所稱性騷擾,謂下列二款情形之一:
    一、受僱者於執行職務時,任何人以性要求、具有性意味或性別歧視之言
    詞或行為,對其造成敵意性、脅迫性或冒犯性之工作環境,致侵犯或
    干擾其人格尊嚴、人身自由或影響其工作表現。
    二、雇主對受僱者或求職者為明示或暗示之性要求、具有性意味或性別歧
    視之言詞或行為,作為勞務契約成立、存續、變更或分發、配置、報
    酬、考績、陞遷、降調、獎懲等之交換條件。

    第 13 條   雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者三十人以上者,應訂定性騷
    擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示。
    雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。
    第一項性騷擾
  • 第 13 條   雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者三十人以上者,應訂定性騷
    擾防治措施、申訴及懲戒辦法,並在工作場所公開揭示。
    雇主於知悉前條性騷擾之情形時,應採取立即有效之糾正及補救措施。
    第一項性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法之相關準則,由中央主管機關定
    之。
  • 我覺得 如果他的言行舉止 真的讓你覺得不舒服
    你就應該嚴肅的告訴他 請他放尊重一點
    每個人的尺度都不一樣 也不能說誰對誰錯

    不過 人跟人本來就該互相尊重
    他讓你覺得不舒服  你警告他 他還是一樣
    你本來就可以告他性騷擾
  • 菜菜業助的話:

    此外,他常不客氣的看我的身材(幾乎都穿牛仔褲),看完還會自己跟另個業務討論下評語說我身材很好,讓自己感覺被視覺強暴

    有同感+1

    我也曾在房屋仲介公司上班裡面幾乎都男的~

    每次廁所衛生紙沒了要去倉庫拿~

    其中一個快四十幾歲的未婚的男同事~

    再跟我講話眼睛卻盯著我胸部看~

    一直問我幾歲住哪有沒有男友之類的~

    當時同事都出差到中午才會回來~

    重點是老闆還在樓下耶~

    居敢這麼大膽不怕我叫老闆上來嗎~

    但沒辦法制止色胚這種人的行為~

    畢竟眼睛跟嘴巴長在他身上他要怎麼看怎麼講也管不著~

    而且他又是老板眼前的坐上賓~

    如果他敢碰妳的話拿出美工刀"喀喀喀的聲音"威脅他說"今天換了新的刀片蠻利的"~

    此時他會覺得你瘋了不好惹~

    這招我用過妳可以試試看!

  • 只要讓你感覺不舒服就是性擾了

    自己要保護自己啦

    你沒反應他會以為你默許

    得罪他就得罪他又怎樣

    公司.老闆眼前的紅人又怎樣

    把自己的規矩畫出來

    反正你現在都已經不想去上班了

    死馬當活馬醫囉

    嗆幾次他就會收斂了

    在職場上要站穩自己的態度

    如果你一直姑息

    到哪的公司都會被欺負

    到哪裡的工作都會不順利的





  • TO 陳小金:

    有句話我曾經對眼睛滴溜溜亂看的人說過

    惡狠狠的瞪著他說

    你眼睛在看哪裡

    再看我把你眼睛挖出來......

    之後這個人從此不敢正眼看我了

    挺有效的

    連帶省了很多很多同事上面的麻煩

    因為他會幫你釋放出你不好惹的訊息
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