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工作/面試的內容不一樣耶...(文略長)

想請問一下各位老大

是不是104或者一些刊登徵人的內容中
會跟面試所說的不一樣呢

我想是我自己的疏忽
我的面試經驗很少

我看到網站寫的周休卻變成隔週休
薪水兩萬至兩萬五
五點下班變成五點半

而在面試填寫履歷時候
我不太清楚希望待遇要寫多少
我填了一萬八(當時忘了在網站看到的資料)

他所要的是日班工讀生
跟我說的工作內容
是大概行政總務還有要包裝乳品
可能有一點外勤的工作

我失業一個月
之前都做服務業的
現在想要做從行政做起
我不知道面試的時候要如何應對>"<
  • 蛤..沒人要幫我哦...
  • apple&nbsp;juice
    apple&nbsp;juice
    是不是104或者一些刊登徵人的內容中
    會跟面試所說的不一樣呢

    我看到網站寫的周休卻變成隔週休
    薪水兩萬至兩萬五
    五點下班變成五點半
    ----------------------
    這些狀況確實是常常發生的
    尤其是工作內容的部分

    五點下班變成五點半
    這就看怎麼爭取加班費!?
    或者
    用盡力氣在五點前把工作做完~

    至於..薪水兩萬至兩萬五
    這就萬萬不可了
    尤其是薪水的部分
    講多少就是多少

  • 原來是這樣子!
    謝謝你幫我解答

    希望有更多老大幫我回答這問題>"<
    謝謝!
  • 薪水  千萬不要填  比104上面更低的薪資~~

    記得104上面的工作內容  都是大概~~
    面試  的時候  最好逐一  把問題  工作內容問清楚~~

    上下班  跟  休息  時間  一定要當場問清楚~~
    不然很容易  都被凹  加班~~~

    如果  是責任制的話~~自己手腳就要快一點~最好都再下班時間差不多時  做完~~馬上閃人~~不然被凹加班機率很大~~~
  • 北鼻乖的話:
    想請問一下各位老大
    是不是104或者一些刊登徵人的內容中
    會跟面試所說的不一樣呢



    應該要完全沒有出入才對
    一般企業花錢在104刊登
    104的職缺從開放到結束
    也不過才一個月,
    怎麼可能有公司的制度才一個月就改變
    如果你去面試時發現有所出入
    就一定要當面問
    因為這是他們人資自己在104上面寫的
    ------------------------------------------------
    他所要的是日班工讀生
    跟我說的工作內容
    是大概行政總務還有要包裝乳品
    可能有一點外勤的工作



    騎車嗎??有無補貼油資,要問清楚
    不要說那只有一點點錢
    現在油價很高
    -------------------------------------------
    我看到網站寫的周休卻變成隔週休
    五點下班變成五點半


    隔週休和下班時間這二件事當初就要問清楚了
    如果你沒問清楚就去做,也只能自認倒楣
    這點要不到什麼補助
    如果你是工讀生
    大部份應該都可以準時下班
    如果加班你可以問問看加班費的問題
    -----------------------------------------------
    薪水兩萬至兩萬五


    沒有什麼如果他寫20000~25000
    你的心中預算只有18000
    那你就應該在上面寫"依公司規定"
    怎麼說他也會給你個22000
    千萬不要寫的更少
    下次要小心點
    就這樣囉



  • 我知道了!
    謝謝大家~~

    下次我會更注意的

    怕我無經驗
    還被嫌要求多...

    非常謝謝大家!
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