嘆∼工作半年沒加薪！

可能你們有股票唄
我待的公司不一定都會加薪喔
看公司有沒有賺錢吧
還有老闆摳不摳

嘆∼有股票！但是要做滿一年才有！！
而且公司還蠻賺錢的！

別難過呦
還有人沒有工作的咧

加油喔

我之前工作,做了一年也沒調薪
等要離職才要幫我加薪>_<

我也想至少要撐到端午撐到中秋，
拿完獎金和股票才走人，
但是最近真的有點撐不下去！

有專案延遲幾個月才開始寫，
變的接下來一個多月要趕完，
別組趕專案還叫我們幫他們寫，
接觸東西又完全不搭嘎，
變的要重頭學習，又要趕快入手，
好不容易有點入手，又不用我們幫忙，
還有以前的專案又有新需求，又要上線，
有時候搞的超煩的！
現在只希望趕快撐過這段，
還有超羨慕待在大公司IT部門的人！

一般調薪
都是一年調一次吧...

>"<    我沒有調薪...因為只是PT   

但是  沒有加班費...ㄒ^ㄒ 
昨天趕東西  加班到11.30    一樣  沒有加班費
真是他OOXX的"責任制"    連補休都沒有
虧我們還是外商的大公司    喵滴  =.=

我在進公司後還發現被人家"降級"聘用
(
就是說我的學歷在公司的價格本來應該是一個水位
可是應徵時卻跟我講低一級水位的價位
也沒告訴我有這情況
然後進去後學長告訴我才戳破這件事
有人可能會說是學校的關係
我還有同班同學在同公司人家就沒有這樣
那時超不平衡的
)

軟體業辛苦,累
錢又少
事情又趕,想說純當code  man  上面PM規劃又爛或是根本沒有
業務跟客戶談又被壓時程凹功能
接案接的爽到頭來還是要工程師擦屁股
新人的話又沒人理又要融入公司制度熟悉舊系統
通常又會丟維護給你做~也就是debug到死的爛攤子
三不五時又被前輩歧視一下
[XXX那個OO你做一下,蝦米?!!不會..(鄙視的眼光)  ]
可是
誰叫自己愛啊~找死怪不得別人了~@@(好像變成我在發洩了~^^a)

客觀的建議是
不管哪間軟體公司或多或少都會遇到這樣的情況
累積經驗與實力
再找間自己看的過去的待
要跳槽
先問自己經驗與實力夠了嗎?
if  ok,找個你會快樂的工作嗎

我現在也是想走,可是想在累積多點經驗
到時我的選擇會更開闊

給你參考~

對阿∼每次SA發給我們的SPEC，
問題超多，而且寫一支程式又規劃時程，
當你要瞭解整隻程式架構時，已經花很多時間！
還有這次CASE  PATTERN很多錯誤和問題，老是一改再改，
原件問題又多，有時候CODING到想把電腦砸爛，
嘆∼最近寫到快變神經病，原諒我的發洩∼

沒錯！真的是誰叫自己愛啊~找死怪不得別人了！！
現在我想不管整樣要拿到股票才可以走，嘿嘿∼
不然真給七年級丟臉，
人家還會背後講草莓族果然撐不住！
我要撐我要撐....

台灣公司都嘛這樣
哪有那種一二天就要生出來的
從產品規劃到出來
本來都要有一定的時間
每個人都有自己的時間
生不出來自己解決
而不是拖拖拖.....
去影響後面的人
就算影響到了
也要去轉換時間........
一個月的工作幾天要生出來.....
真是的